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职场礼仪要注意 看看你犯了哪一条忌讳 以下是小编为大家收集的求职礼仪知识,仅供参考 直呼老板的名讳或绰号 很多企业的老板为了拉近和员工之间的距离,会用英文名字相称,也可以接受员工帮他取得无伤大雅的绰号。但是这并不是正式的称号,关起门来...
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职场礼仪要注意 看看你犯了哪一条忌讳
以下是小编为大家收集的求职礼仪知识,仅供参考
直呼老板的名讳或绰号
很多企业的老板为了拉近和员工之间的距离,会用英文名字相称,也可以接受员工帮他取得无伤大雅的绰号。但是这并不是正式的称号,关起门来叫无所谓,如果在正式场合或者外宾在情况下,还是用上下级的称呼用来是最合适的。
答话的用语太随性
就算与老板的关系再好,也不能用朋友的态度待之,在应答上一定要注意用词,虽然不用处处敬语、句句成语,但是轻意说出“随便”、“不知道”、“好像吧”这样轻率的用语,只能说你的处境很危险。
老板站着问话 你却坐着回话
“坐者尊,站者卑”是常识,所以我们遇见敬重的长辈会懂得让座。老板可以坐着回复你的话,但是,除非你有任何重大伤残,否则当老板来到你面前时,都该起身相迎。
犯错后借口一大堆
在职场中犯错了就要认错,认错不如改错。如果对错误没有勇气承担,只会怪东怪西就是不怪自己的人,是构不上成功者的条件。
不管老板说什么 都问“为什么?”
不懂就问的学习态度是非常害的,也也要认清楚状况再问。老板说的话先给一个正面的回应,例如“好”、“知道了”。如果真的发现了不解之处,才进一步问“为什么”。
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