移动销售岗位职责3篇

随着社会一步步向前发展，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编整理的移动销售岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

移动销售岗位职责1

岗位职责:

1.负责电信运营商及配套业务推广渠道等商业客户的商务关系的建立、维护及业务拓展;

2.根据部门业务规划和运营策略,制定业务发展计划及方案,寻找与客户合作的`切入点及机会,争取业务资源及合作机会;

3.负责收集整理与业务相关的行业信息、客户最新业务动态,随时与业务部门共享;

4.负责协助业务部门协调、处理与运营商客户相关业务事宜,保证合作项目良好运营;

5.负责协助业务部门跟进运营商合作相关业务手续的沟通和办理,包括但不限于各类日常运营工作、处理重点投诉问题等。

任职要求:

1.移动通讯行业3年以上相关工作从业经验,对手机增值行业及相关领域有深入理解;

2.在各大电信运营商集团公司及相关业务公司具备一定人际关系,熟悉各大电信运营商业务合作、运营管理流程及相关规范;

3.具备良好的销售、沟通、资源获取、商务谈判及应变能力;

4.良好的团队精神,具备说了就做的执行力和优秀的协调能力;

5.可适应不定期的短期出差;

6.承担业绩考核目标,可承受必要的工作压力;

7.薪资面议。

移动销售岗位职责2

1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划；

2、负责市场调研和需求分析；

3、负责年度销售的预测，目标的.制定及分解；

4、确定销售部门目标体系和销售配额；

5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；

6、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估。

移动销售岗位职责3

岗位职责:

1、负责自己本行业广告的客户代理商管理和广告业务自营工作。

2、通过上门拜访沟通了解客户需求,引导客户,挖掘销售机会并达成广告销售业绩;

3、拓展和维护新老客户及行业代理商关系,及时反馈客户需求,与客户保持长期友好的合作关系,并为之提供优质高效的服务;

4、维护好部门内部资源,对公司已有资源进行整合,提高客户满意度;

5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。

任职要求:

1、本科以上学历。

2、至少1年以上广告销售经验,具有一定的行业客户资源,无经验特别优秀者放宽经验要求。

3、具有优秀的拓展和广告销售能力,具有较强的.陌生拜访及挖掘客户能力。

4、具有良好的团队协作意识及客户服务意识。